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湘潭市出台产业科技领军人才选拔培养计划实施方案
湖南省科学技术厅门户网站
发布时间：
2012-07-31 00:00
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为深入推进人才强市战略，加快建设一支高素质的产业科技领军人才队伍，近日，湘潭市委、市政府正式下发《湘潭市产业科技领军人才选拔培养计划实施方案》，力求到2015年，在全市范围内选拔培养20名产业科技领军人才，造就100名产业科技领军后备人才。
《实施方案》规定，将按照每两年进行一次、每次选拔10人左右的规模，在全市高等院校、科研院所、企事业单位的理、工、农、医、工程管理等学科和行业中选拔，重点选拔对湘潭战略性新兴产业、优势产业、高新技术产业及重点学科发展作出重大贡献的优秀高级专家，落实项目带动、团队建设、研修考察、奖励推荐等培养措施。
《实施方案》提出，对产业科技领军人才实行期权、股权奖励办法，鼓励产业科技领军人才以成果、技术作为生产要素参与收益分配。积极推荐产业科技领军人才参选党代表、人大代表、政协委员，提高其政治待遇。采取确实措施妥善解决产业科技领军人才在居留、出入境、落户、医疗、保险、住房、子女入学等工作和生活中的后顾之忧。
产业科技领军人才选拔培养工作由市委人才队伍建设领导小组统一领导，由市委组织部牵头，市科技局会同市发改委、市经信委、市财政局、市人社局、市国资委、市卫生局、市科协共同组织实施；将建立市领导联系产业科技领军人才制度和联系会议制度，充分发挥单位人才培养的主体作用，及时协调解决产业科技人才选拔培养过程中的问题，做到分工明确，密切配合，形成产业科技领军人才选拔培养工作的强大合力。
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