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郴州永兴县开展企业科技特派员试点促金银产业发展
湖南省科学技术厅门户网站
发布时间：
2009-06-29 00:00
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今年来，郴州永兴县率先在全市开展企业科技特派员试点工作。这项工作开展以来，有效地促进了全县金银产业发展。主要做法和收效是：
1.按需选派，增强科技特派员选派工作的针对性
永兴县结合“中国银都”发展战略，率先选派企业科技特派员，选派工作坚持由下至上，按需选派，双向选择，切实增强选派工作的针对性。全县派出10名企业科技特派员进驻金银企业，并在工作中充分发挥科技特派员的干事创业积极 性、主动性和创造性。企业科技特派员试点工作很好地推动了全县金银产业发展。
2.参与开发，充分发挥科技特派员的主人翁作用
根据企业的特点和需求，科技特派员充分利用和发挥自身的专业技术优势，帮助企业制定和落实企业发展规划，引导企业开展产学研合作。为企业引进先进的技术、优秀的专家和人才，提升企业技术研发能力。企业科技特派员还可以与企业建立利益共同体，可以以技术入股、资金入股、技术承包和技术中介等多种形式与企业进行项目合作开发，有效地发挥了科技特派员的主人翁作用。
3.制度保障，确保科技特派员工作有实效
企业特派员在选派期内工作与派出单位完全脱钩，职级不变，人事关系不变，工资和政策性福利待遇按原有标准和渠道由派出单位负责，党组织关系转入派驻企业。在企业的待遇，由企业和科技特派员双方协商议定，所得的收入为合法收入。根据本人自愿和企业需要，经县金银管理局审核，派出单位同意，组织人事部门批准，可适当延长选派期限。通过制度保障，充分激发了企业科技特派员“创新思路、创新方法、创新模式”的主观能动性，积极为企业服务。同时企业根据自身需求选择科技特派员，为加速企业发展，走出一条“人才引进新路子”。
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